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谁是大曼彻斯特的前30名技术女性?

<p>Helen Ramkaran是一位有影响力的领导者</p><p> 20多年来,科技行业一直扮演着Play,Morrisons,Shutl,Stagecoach和Missguided的角色</p><p>她在数字革命中发挥了重要作用,并且渴望相信尽管技术取得了所有进步,人们仍然是这一领域的核心</p><p>在Missguided,Ramkaran创建了一个内部敏捷团队,与业务部门合作以提供快速的步伐</p><p>这一变化使Missguided能够在充满挑战的时尚产业中满足消费者的需求</p><p>最近,她的团队推出了一个新的男装网站 - 更多来自一位前中学老师,Sadiah Ahmed开始自由进入编码世界,拥有一流的数学学位和一对圆规</p><p>她偶然发现了MoneySavingExpert一个角色,她现在是一名Java开发人员</p><p>在加入MSE之前,Ahmed曾在BAE Systems的国家安全研究所担任软件工程师</p><p>她对编程有了新的热情</p><p>在她的MSE期间,她有一个令人兴奋的项目,最近参加了曼彻斯特的“2018”</p><p>数字艺术节,帮助提高女性对技术相关职位的认识Elizabeth Vega于1992年创立了Informed Solutions,并将其变成了一家屡获殊荣的数字化转型公司</p><p>她是英国和澳大利亚办事处的大数据解决方案经验丰富的董事会主席,致力于弥合技术性别和技能差距的需求,并大力支持中小企业和北方电力维加作为英国和澳大利亚政府值得信赖的顾问</p><p>在内阁,自2012年以来,Office的中小企业专家组对技术创新和软件交付的热情,Anna Dick在2006年成为“业务”之前,在数字代理商的疯狂世界开始了自己的职业生涯.Moneysupermarket</p><p>为了在快速发展的环境中追求技术进步,迪克在On The Beach和Hotels4u找到了类似的房子,在那里她做了她最喜欢的事情:建立技术团队近年来,由于她的技术实力和领导能力,迪克是在招聘中心之前,我为BBC和合作社进行了大规模的转型项目</p><p> Phillipa Winter是NHS基金会信托基金博尔顿的首席信息官</p><p>她于1994年获得职业治疗师资格,并在NHS的各种环境中服务</p><p>角色,在2012年,最终成为2013年临床实践的治疗经理,她成为CCIO,并在2015年过渡到CIO冬季热衷于推动信息技术专业化,多机构合作伙伴关系,通过授权分享最佳实践和创新临床 - 领导的IT项目涉及并提供信息,她的目标是确保利益相关者的采用和参与,最终改善患者护理和用户体验</p><p>尽管他在神经科学领域具有学术背景,但Jen Mossop Scott在过去15年中一直致力于改变零售业务的技术</p><p>为了改变埃森哲的咨询服务,Mossop Scott在WM Morrisons和现任N Brown Group担任应用开发和技术变革交付的内部职位</p><p>她目前的职责是推动技术交付,

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